Assistant Store Manager (m/w/d) - Teilzeit in Ochtrup // Karl Lagerfeld

• Unterstützung des Store Managers bei der Führung, Motivation und Entwicklung des Teams sowie Übernahme der Verantwortung für den gesamten Store bei dessen Abwesenheit

• Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche und Vorbildfunktion mit Leidenschaft für Fashion, Beratung und Styling

• Sicherstellung einer exzellenten Customer Experience und einer individuellen Kundenberatung

• Aktive Steuerung von Umsatz und relevanten Verkaufskennzahlen, Analyse von KPIs und Ableitung konkreter Maßnahmen

• Coaching und Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft sowie Begleitung neuer Mitarbeiter:innen während der Einarbeitung

• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und Teamkoordination sowie Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen und Feedbackprozessen

• Umsetzung der Visual-Merchandising-Vorgaben sowie Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und eines gepflegten Stores

• Unterstützung bei Warenannahme, Lagerorganisation und Inventuren sowie Sicherstellung interner Prozesse, Standards und Abläufe

• Enge Zusammenarbeit mit dem Store Manager und Area/Retail Manager sowie aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Stores

• Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einem service- und beratungsintensiven Umfeld.

• Fundierte Erfahrung im täglichen Store-Geschäft und ein gutes Verständnis für die Abläufe einer Verkaufsfiliale.

• Erste Erfahrung in der Anleitung, Koordination oder Entwicklung von Mitarbeiter:innen ist von Vorteil eine formelle Führungsposition ist jedoch kein Muss.

• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und als verlässliche:r Ansprechpartner:in für das Team zu agieren.

• Ein sicheres, souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

• Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Verständnis für Verkaufszahlen und KPIs.

• Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

• Flexibilität und die Bereitschaft, aktiv im Tagesgeschäft mit anzupacken.

• Leidenschaft für Fashion, Kundenberatung und die gemeinsame Erreichung von Store-Zielen.

Diese Position bietet dir die Möglichkeit, den nächsten Schritt in Richtung Führungsverantwortung zu gehen. Besonders passend ist sie für erfahrene Mitarbeiter:innen aus dem Einzelhandel, die bereits mit den wesentlichen Abläufen vertraut sind und Lust darauf haben, Verantwortung zu übernehmen, Kolleg:innen weiterzuentwickeln und gemeinsam mit dem Team erfolgreich zu sein.

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub / Kalenderjahr
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen